Travaux publics : Edgard Moukoumbi place l’année 2026 sous le signe de la rigueur et de la performance

En ouvrant l’année par une réunion de mobilisation interne, le ministre des Travaux publics et de la Construction, Edgard Moukoumbi, a fixé un cap clair à ses équipes. Reconduit à la tête d’un département stratégique, il entend inscrire l’action du ministère dans une logique de résultats, de redevabilité et de discipline administrative, conformément aux orientations présidentielles.

Ce lundi 5 janvier 2026, l’ensemble des collaborateurs du ministère des Travaux publics et de la Construction ont été conviés à une réunion de mobilisation marquant l’ouverture officielle de l’année. Si la rencontre a permis l’échange traditionnel de vœux, elle avait surtout pour objectif de transmettre les nouvelles orientations de travail et de rappeler les exigences de l’Exécutif en matière d’infrastructures.

Dès l’ouverture de la séance, Edgard Moukoumbi a exprimé sa reconnaissance au président de la République, Brice Clotaire Oligui Nguema, Chef de l’État et Chef du gouvernement, pour la confiance renouvelée à travers sa reconduction. Un geste politique qui, selon le ministre, appelle en retour une responsabilité accrue et des résultats concrets.

Proactivité et gestion rigoureuse exigées

Face aux défis persistants liés aux infrastructures de transport et de construction, le membre du gouvernement a exhorté les responsables administratifs et les chefs de projet à faire preuve de proactivité. L’amélioration du réseau routier, la qualité des ouvrages et le respect des délais figurent, a-t-il rappelé, parmi les attentes les plus pressantes des populations et des plus hautes autorités.

Dans une allocution résolument tournée vers l’action, Edgard Moukoumbi a insisté sur le travail collaboratif comme condition d’efficacité. Il a également posé la gestion rigoureuse comme principe non négociable, demandant à chaque responsable de disposer d’un tableau de bord de reporting régulièrement mis à jour afin de suivre l’état d’avancement des projets.

« Cap 2026 » et relance du dialogue social

Pour structurer l’action du ministère, le ministre a fixé un objectif central : le « Cap 2026 ». Une feuille de route reposant sur quatre piliers, Mobilisation, Cohésion, Unité et Redevabilité, appelés à guider chaque décision.

En clôture, instruction a été donnée au Secrétaire général de relancer et d’intensifier sans délai le dialogue social avec les partenaires, afin de garantir un climat de travail serein, indispensable à l’exécution efficace des chantiers.